Старший корпоративный юрист
Чем предстоит заниматься:
-
оказывать полное юридическое сопровождение корпоративных правоотношений в Компании, её АО и контрагентах;
-
подготавливать и проводить Общие собрания, заседания Совета директоров и других органов юрлица;
-
проводить регистрационные действия (изменения в ЕГРЮЛ, устав, получение выписок, хранение учредительных документов);
-
осуществлять разработку и согласование ЛНА и ОРД по корпоративным вопросам;
-
подготавливать правовые заключения и вести отчётность в рамках корпоративного управления;
-
проводить сопровождение корпоративных договоров (купля-продажа долей/акций, акционерные соглашения), включая переговоры;
-
вести процессы создания, реорганизации, ликвидации ЮЛ, изменения уставного капитала.
Что мы ждем от будущего коллеги:
-
опыт работы старшим корпоративным юристом, старшим юристом, старшим экспертом, старшим юрисконсультом от 3-х лет в подразделении, специализирующемся на корпоративно-правовой поддержке бизнеса (в составе общеправовой функции либо в выделенной — корпоративно-правовой) и с опытом работы в группе компаний и сопровождения нескольких (от 5-ти) юридических лиц обязателен;
-
глубокие знания гражданского и корпоративного законодательства: ч.1,2 ГК РФ, ФЗ об АО/ООО, ФЗ о РЦБ, Положение ЦБ РФ № 660-П и т.п.;
-
умение использовать общеправовые конструкции в корпоративных процессах;
-
опыт создания, реорганизации и ликвидации юридических лиц разных форм, формирования и сопровождения деятельности органов юридических лиц (Совет директоров, Комитеты, Правление и т.п.), сопровождения внутренних и внешних сделок с долями/акциями;
-
понимание процессов формирования и
-
сопровождения деятельности ЗПИФ приветствуется.
В нашей команде:
-
проходят меньше минуты от метро «Электросила» до нашего офиса или работают дома часть недели благодаря гибридному формату работы и гибкому началу рабочего дня;
-
получают финансовую поддержку от компании в значимых событиях;
-
следят за здоровьем, используя ДМС и консультации офисного врача;
-
реализуют проекты, которые прокачивают карьеру, а ещё развивают профессиональные скиллы на внутренних тренингах и внешних конференциях;
-
становятся активными участниками наших сообществ по интересам: занимаются с коллегами футболом, волейболом, бегом, участвуют в увлекательных корпоративных экскурсиях или играют в настолки и квизы по вечерам;
-
ходят в офис в том, что нравится, мы за комфорт без строгого дресс-кода;
-
выбирают бонусы и скидки от компаний-партнеров: от доставки еды, до поддержки психолога!